改善
スライド作りで大切なのは対象に興味を持つこと、そしてゴールを決めることだと言われたミヤケさん。 また、ゴールを決めたらまずはイメージを固めてからスライドを作り始めるようにと言われたのでした。 スライドのコツは3つ！ スライドを作るのにテクニッ…
あなたの話を伝えるにはどうすればいいのか。
電話でしてはいけない「この質問」
会社であった、ちょっといいこと
納得させることができないときは
戦いは「強い方が勝つ」とは限らない
説得できたつもり、になっていませんか？
「自分は嫌われているかもしれない」と思っていない人に限って嫌われている
「正しいこと」が聞きたいわけではない
聞かれたことには答える。 すべきことを振るだけにならない。
テクニックとしての「調べ方」
管理職だからと言って管理しているわけではない
「話し上手」になっていませんか？
多様性を受け入れる
小さなことを忘れないために
会社の都合だけでは引き止められない
若手の流出を止めるには？
整理整頓から仕事は始まる
メモを取るのは良いことです。 ですがそのメモ、ちゃんと活かしてますか？ そして部下や後輩が取っているメモ、ちゃんと活かしているか見ていますか？ 「メモしているだけ」になっていませんか？ メモを取ることが目的になっていないか 「メモしているだけ」…
どこを見て仕事をしているか？
できるだけ日本語で伝えよう
そのミーティング、本当に30分で終わりますか？
対面で話すべき理由とは
社内イベントには方向性が必要だ
体を動かして初めて分かること
自分は他人からどう見えているか
攻撃は最大の防御である
人を動かすにはまず自分から
仕事の中身を共有しよう
伴侶にお礼を伝えていますか？
